beplay体育下载链接苹果版本163欢迎你
 
首页 | beplay体育下载链接苹果版本 | 社会 | 国际 | 国内 | 教育 | 科技 | 房产 | 美酒 | 财经
 

TOP

建人才“蓄水池” 聚发展原动力
遵义市紧扣建设黔川渝三省结合部中心城市目标,聚特色优势产业,在深化人才发展体制机制改革中增强对各层次、各领域人才吸引集聚能力,为打造西部内陆开放新高地提供坚强有力的人才支撑。
  2018年,播州区从浙江省中医院引进了乳腺外科专业人才徐小宏博士,如今,他正在指导播州区中医院建立博士工作站,还担任了乳腺专科建设专家指导组组长。
  徐小宏博士擅长乳房腔镜微创等手术,已在国内外学术期刊发表论文20余篇,主持和参与国家级、省部级等研究课题5项。在徐小宏博士的指导和帮助下,播州区中医院乳腺专科建设和科研能力得到快速提升。
  “徐小宏博士来后,对全院的科研、教学起到了极大帮助,乳腺疾病患者在家门口就能享受到高水平的诊疗服务。”播州区中医院院长罗勇说。
  下一步,该院将把乳腺外科作为重点专科来发展,目前正在申报省级的乳腺外科的科研项目,争取用3年时间,培养一支带不走的、留得住的,具有高素质、高水平的本土的医疗队伍。
  徐小宏博士是遵义市近年来引进的众多高端人才之一。近年来,遵义市把人才作为第一资源,始终坚持人才强市战略,大力营造人才聚集、成长、发展的良好环境,积极构建人才引进、供需、培养、激励、示范等平台,统筹推进各项人才工作开展。人才总量不断增大,人才素质不断提升,人才结构不断优化,人才支撑经济社会发展的作用显著增强。
  2017年,遵义市成立院士工作中心(遵义高等研究院),采取“政、产、学、研、金”融合模式,引进14个院士专家团队,常驻技术人才105人,与省内外30余家单位、科研院所、企业签署合作协议,由院士中心入驻科研团队开展太空体验营项目建设、医疗健康大数据项目建设、全市乡村振兴规划、智慧农业团队入驻等工作。
  目前,入驻团队成立了11家科技成果转化公司,解决专家成果转化和市场销售问题,已有自然资源、健康医疗、智慧能源、工业互联网等团队的公司实现营收。
  遵义市还不断加强与高校、科研院所等机构进行产学研合作,吸引人才来遵义发展。同时,每年还组织用人单位走进省内外知名高校,beplay体育ios版下载优秀大学毕业生来遵工作。
  此外,遵义市依托上海对口帮扶遵义为契机,开展人才交流,自2013年以来,上海为遵义培训各类专业技术人才1.3万余人次,为遵义决战脱贫攻坚、决胜同步小康注入了不竭动力。
  截至2019年,遵义市人才资源总量达92.76万人。其中,党政人才2.6万人,企业经营管理人才14.20万人,专业技术人才24.56万人,技能人才33.52万人,农村实用人才17.88万人。其中,国家“万人计划”科技创新领军人才2名,省核心专家4名,省管专家58名,市管专家70名,黔北工匠22名,享受国务院特殊津贴专家49名、省政府特殊津贴专家64名,正高级职称人才2518名、副高级职称人才18436名,博士研究生842名、硕士研究生5304名。该市建立国家重点实验室1个、国家地方联合工程研究中心3个、国家认定企业技术中心5个、国家级检验检测中心3个,省级重点实验室8个、省级工程(技术)研究中心14个、院士工作站22个、专家工作站18个,同时柔性引进了30余名“两院”院士在内的一大批高端科技人才及其团队。
 

阅读推荐内容

最新文章

图片主题

热门文章

推荐文章